Karriere Beruf und Vielfalt

Beruf und Vielfalt

Die Thüga ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber

Beruflicher Erfolg steht niemals alleine, sondern knüpft an die persönlichen Lebensumstände außerhalb der Arbeit an. Wir schaffen den Rahmen, berufliche Ziele und private Bedürfnisse zu verbinden.

Wir stellen hohe Anforderungen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Gleichzeitig wissen wir, dass beruflicher Erfolg nicht alleine steht, sondern an die persönlichen Lebensumstände außerhalb der Arbeit anknüpft. Wir schaffen einen Rahmen, berufliche Ziele und private Bedürfnisse bestmöglich miteinander zu verbinden. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können eine Vielzahl von Angeboten nutzen, um Beruf und Familie in Einklang zu bringen, so u.a.:

  • Eigenverantwortliche Gestaltung der Arbeitszeit durch ein sehr flexibles Arbeitszeitmodell (Vertrauensarbeitszeit)
  • Mobiles Arbeiten
  • Heimarbeitsplätze
  • Familienservice zur Unterstützung in allen Lebenssituationen
  • Teilzeitarbeit, insbesondere während und nach der Elternzeit
  • Vermittlung von Notmüttern und Bereitstellung eines Eltern-Kind-Büros im Betrieb für Notfälle
  • Kinderbetreuung in den Sommerferien
  • Gesundheits- und Sportprogramme
  • Hervorragende betriebliche Altersversorgung mit Hinterbliebenenschutz

Familienbewusste Personalpolitik

Für die Thüga Aktiengesellschaft ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie schon seit vielen Jahren ein sehr wichtiges Thema. Bereits 2008 wurde der Thüga das Zertifikat „audit berufundfamilie“ der Hertie-Stiftung für ein familienbewusstes Arbeitsumfeld erteilt. Eine Re-Auditierung fand im Jahr 2011 statt. Seither sind die vielfältigen Maßnahmen fester Bestandteil der Thüga-Kultur geworden.

In 2014 hat die Thüga an dem von dem Freistaat Bayern unterstützten Projekt „Mit ElternKOMPETENZ gewinnen. Chanchen eröffnen, Fachkräfte sichern“ teilgenommen. Im Fokus stehen die Themen „Flexible Arbeitszeitgestaltung“ und „Frauen in Führungsfunktionen“ mit dem Ziel, den Rahmen für weitere Verbesserungen zu schaffen.

Weitere Informationen

Das Thüga Ferienprogramm (PDF, 379 KB)

Interview mit der Personalleitung (PDF, 110 KB)

Erfolgsfaktor Familie: Initiative des Bundesministeriums für Familie

PME Familienservice

Babysitterzentrale Deutschland

Spielratz – Verein für Ferien und Freizeitaktionen